هرکه بی مشورت کند تدبیر / غالبش بر هدف نیاید تیر…!

جناب مهندس تقی زاده خامسی شهردار محترم مشهد؛
جناب رضا حیدری رییس محترم شورای
شهر، درود برشما…!
بااحترام ضمن سپاس از انتصابات شایسته شما، باتوجه به شرایط ویژه مشهد وکارهای خوب انجام انجام شده درشهرداری ومصوبات بسیارخوب و شهروند مدار، درشورای شهر، لطفاً بر اساس آموزه قران کریم، نکات مشروحه ذیل، بیش از پیش، مورد عنایت قرار گیرد :

۱_ در‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ آموزه های دینی، در اندیشه و نظر و سیره و عمل نبیٌِ مکرٌم اسلام (ص) و ائمٌه اطهار علیهم السّلام،شورا، مشورت و مشاوره،یکی از اصول مهّم اجتماعی اسلام معرفی شده و از جایگاه ویژه‌ای برخورداراست ومشاوره شیوه ای اجتناب ناپذیر،درمدیریت جامعه اسلامی وجامعه مؤمنان،در سر تاسر جهان بشمار می‌رود . در عصر حاضر هم مشاوره و مشاوران از نظر علمی وتخصصٌی، از جایگاه خاصی برخوردار شده اند .

۲-اهمیت مشاوره،ازمنظر اسلام وعلم.
مشورت ادراک و هشداری دهد ،
عقل ها مر عقل را یاری دهد. (مولانا)
خداوند به پیامبر دستور می‌دهد:
«…و شاورهم فی الامر فاذا عزمت فتوکٌل علی اللٌٰه…»(آل عمران،۱۵۹) و یا«…و امرهم شورابینهم».( شورا، ۳۸)؛ پیامبر(ص)هم می‌فرمایند:«هیچکس، هرگز با مشورت بدبخت و با استبداد رأی خوشبخت نشده است.»(نهج الفصاحه، ص۶۸۷).امام علی (ع) هم می‌فرمایند: «…الاستشاره عین الهدایة».(حکمت ۲۱۱)، (مشورت خواهی، [از آگاهان] عین هدایت است) و یا «کسی که خودرأی باشد به هلاکت رسیدو هر کس با دیگران مشورت کرد،در عقل های آنان شریک شد”.مولانا هم مشورت را یکی از اصول اخلاقی و اجتماعی می‌داند و می‌گوید:
مشورت در کارها واجب شود
تا پشیمانی در آخر کم بُوَد …!

۳- ویژگی های ایجابی مشاوران.
اکثر ویژگی های زیر،مورد تٱیید اسلام و علم روانشناسی ومشاوره اند که عبارتند از: امین و قوی(قرآن کریم)؛ عالم، صالح، عاقل،خردمند،خیرخواه، امین وصادق
(پیامبر ص)؛ صاحبان خرد،اهل دانش و تخصص،صاحبان تجربه ودوراندیشان (امام علی(ع)،(غرر الحکم،ص۱۷۲)؛عاقل ، دارای اندیشه ناب، عالم ومتخصص، صاحب تجربه،خیرخواه وبا تقوا،(امام صادق(ع)، (مواعظ عددیه، ص۱۶۲)
تذکر: “رازداری”یکی ازعوامل مهم در موفقیت مشاوران درحوزه های مختلف مشاوره است…!

۴- ویژگی های سلبی مشاوران.عبارتندا ز:
بخل،ترس و حرص (نهج البلاغه،نامه۵۳)؛ امام علی (ع)، برپرهیز از مشورت با افراد زیر تأکید می‌فرمایند:
الف-افراد جاهل؛تولید خطر می کنند،
ب-بخیل؛ تو را از کمک به دیگران باز می‌دارد، پ-ترسو؛ تورااز انجام کار های مهم باز می‌دارد، ت-دروغگو؛ مانند سراب است، دور را نزدیک و نزدیک را دور می‌گرداند، ث-حریص؛ بدی را برایت بی اهمیت و حرص و آزرا برایت می‌آ‌راید.(غرر الحکم:صفحات ۳۱۹ تا۳۳۸)

۵_ سپاس وتبریکِ انتصابات شایسته: باعنایت به موارد فوق الاشاره، اینجانب به عنوان اَحَدی،ازاصلاح طلبان،انتصابات شایسته عزیزان مشروحه زیر : الف_اقای دکترعباس شیخ الاسلامی ؛استاد برجسته ورییس سابق دانشگاه ازاد اسلامی واحد مشهد، با سوابق ارزشمند آموزشی ، پزوهشی ، مدیریت اجرایی، مدیریت اداره حقوقی شهرداری، مشاور حقوقی شهردار،وکیل پایه یک دادگستری، دارای تالیفات متعدد و پژهشگر را،به عنوان “مشاور شهردار مشهددر امور حقوقی” ؛
ب_ آقای مهدی شریفی؛ با مدرک کارشناسی ارشد، پیشینه گرانبهادرحوزه مدیریت فرهنگی،آموزشی، پزوهشی ، و مشاوره در جهاددانشگاهی مشهد، تالیف ۳جلد کتاب باعنوان «اخلاق حرفه ای”در زمینه های روابط عمومی ورسانه، گردشگری وIT،تجارت وحسابداری،اجرای کارگاههای آموزشیِ تخصصی ، ویژه کارکنانِ ادارات کل وشهرستان مشهد…، را،به عنوان “مشاور عالی ورییس حوزه ریاست شورای اسلامی شهر مشهد” ؛
پ_خانم زری جرَاح؛ معلمِ فرزانه، دارای تحصیلات کارشناسی ارشدسیستم های اطلاعاتی مدیریتی،با سوابق تجربیِ غنیِ آموزشی، مدیریت اجرایی و پژوهشیِ نواحی ا.پ مشهد، مشاوره در امور بانوان فرماندار ی وآموزش و پرورش …،را به عنوان “مشاور در امور بانوان شهردار مشهد” ؛ و
ت_ انتخاب شایسته امیر شهلا؛ با
پیشینه تجربی ومدیریتی ارزشمند، در حوزه های مختلف اجرایی،صنعتی،روابط عمومی وارتباطات، مشاوره، روزنامه نگاری وعضویت درهیٱت مدیره انجمن
صنفی روزنامه نگاران مشهد ، به عنوان
“رییس شورای اسلامی شهرستان مشهد”
را،ضمن عرض سپاس بیقیاس به حضور شهردار محترم،رییس گرامی شورا وسایر عزیزان شورای شهر مشهد تبریک عرض می کنم.
امیدوارم انتصابات وانتخابهای شایسته اصلاح طلبانه درشهرداری وشورای مشهد، الگویی باشد، برای سایر مقامات عالی استان، مدیران کل، مدیران شهرستان مشهد وسایر شهرستان ها تا، از این طریق، دین خودرا درجهت افزایش «امید» و اعتماد مردم که سرمایه اجتماعی مهمی ست، به عنوان مهمترین مطالبه به حقٌِ رای دهندگان فهیم به «لیست امید»،که رٱی به «تغییر»، در سطح مدیران اجرایی بود، تحقِق یابد…!
درخاتمه،رجای واثق دارم بانظر به تناسب سوابق تجربی، تخصصی، شرایط و امکاناتِ “مشاوران جدیدالانتصاب”با وظایف مصرٌحه در احکام انتصابیِ آنان به عنوان بازوی فکری و تخصصی شهردار ِگرامی ورییس محترم شورای شهر مشهد به احتمال قوی این عزیزان، با “توکٌل” بر حضرت حق، تلاش “مجدٌانه” وعمل “متعهٌدانه”، در انجام رسالت خطیر و وظایف محوٌله و تحقٌقِ اهداف برنامه چشم اندازِمشهد،به عنوان«شهرهوشمند» و”شهرداری شهروند محور” ؛ مصرٌح در احکام صادره؛ همچنین امیر شهلا، رییس محترم شورای اسلامی شهرستان مشهد، درانجام وظایف و اختیارات مندرج، در (ماده ۹)آیین نامه اجرایی شورای شهر ستان، توفیق،رفیق آنان خواهد شد.
زیرا به قول صائب تبریزی،
عشق مارا پیِ کاری به جهان آورده ست،

ادب این نیست که مشغول تماشا بشویم!
چرا که، وعده خدا محقق خواهد شد:
” الٌذین جاهدوا فینا لنهدینًهم سبلنا ”
ان شاءاللٌٰه.بِمَنٌِهِ و کَرَمِهٍ.یاعلی مدد…!

یادداشتی از دکتر احمدرضا مسعودی‌فر، پژوهشگر مسایل اجتماعی وفرهنگی